TALENT DEVELOPMENT
인재상
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정직, 열정, 창의적인 인재
- 하고자 하는 의지가 있는 반듯한 인재
- 최선을 다하는 인재
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글로벌 역량을 갖춘 인재
- 글로벌 시장에서 경쟁력 있는 어학
능력과 글로벌 마인드를 지닌 존재- 문화적 다양성을 존중하는 존재
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전문성을 갖춘 인재
- 자신의 분야에서 남과 다른 핵심역량과
경쟁력을 갖춘 인재- 자신이 속한 Business의 트렌드에
민감하며 끊임없이 학습하는 인재
HR POLICY
인사제도
직급체계
메조미디어는 성과에 의해 TOP Performer에 대한 인정 및 보상, 보다 나은 경력 개발 및 교육의 기회를 제공합니다.
사내 호칭은 ‘님’이지만 직무가치에 따라 총 7단계의 직급체계를 운영하고 있습니다.
- 표준 연한직급별 승진 기회가 부여되는 표준 승진 연한
- 최소 연한성과 우수자에 대한 조기 성장 기회 부여를 위한 최소 승진 연한
EMPLOYEE WELFARE
복리후생
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생활/편리
CJ 임직원 카드 (계열사 40% 할인)
카페테리포인트 (연 1000포인트)
국내,해외 호텔 지원 / 생일자 쿠폰 -
근무 환경
교육장 (250명 규모) / 동호회 지원
안마의자 / 남녀수면실 / 카페테리아
네일케어 / 헬스케어 -
가족 친화
경조 지원 / 주택 자금 지원 / 배우자 출산휴가 2주
웨딩카 지원 / 출산 축하 선물 / 자녀 학자금 지원
긴급 자녀 돌봄 휴가 / 장애인 자녀 지원
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포상
조직ㆍ개인 포상 / 승진자 포상
(FD 바우처,GLOBAL VOYAGE)
분기별 우수사원 포상
(CONTENTS VOYAGE) -
의료지원
의료비 지원
난임 부부 시술비
건강검진 및 종합검진 -
근속휴가, 집에 간 DAY
근속포상휴가 (4주, 휴가비 지원)
한 달에 한 번 조기 퇴근 (16시 퇴근)
RECRUITING
PROCESS
채용 프로세스
신입
연 1회 신입사원 공개 채용을 진행하고 있습니다.
경력
수시 채용을 진행하고 있습니다.
TALENT TRAINING
PROGRAM
인재육성
신입
입문교육
직무교육
(OJT)
공채 워크샵
경력
CJ그룹 경력입문교육
온보딩 워크샵
리더십
팀빌딩 프로그램
TOD
직무교육
CJ Campus
인재원 집합교육
트렌드 캐칭교육
컨퍼런스 참여
사내특강
내부 매체 설명회
글로벌
사내 어학 Class
어학 시험 지원
